En tant que manager, motiver et engager son équipe est la clé du succès. Une équipe boostée est une équipe qui cartonne : plus productive, plus efficace, et des résultats qui décollent. Une motivation élevée crée un environnement de travail positif, qui retient les talents et renforce la cohésion. Impliquer son équipe dans les objectifs et les décisions les fait se sentir partie prenante du succès de l'entreprise. La motivation et l'engagement sont le moteur du bien-être au travail, impactant directement le moral, la santé mentale et la fidélité des collaborateurs .